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　　四、考试

　　考试分为笔试和面试。根据笔试成绩，按3:1的比例从到低分确定面试人选。笔试成绩、面试成绩按照5:5的比例，确定考试总成绩。入围面试人选最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并进入面试。

　　(一)笔试

　　1、笔试由市公务员主管部门组织实施。笔试主要测试应试者的综合素质和职位适应程度，满分为100分。

　　2、笔试时间为2015年1月17日上午8:30—11:00。考生须持本人有效身份证和准考证参加笔试。

　　2、设置笔试成绩合格分数线为60分，低于60分的不得进入面试环节。

　　(二)面试

　　1、面试由市公务员主管部门组织实施。

　　2、面试主要测试应试者的职位适应能力，采取结构化面试的方式进行，满分为100分。面试人选与遴选名额比例为1:1的，面试人员的面试分数须达到该面试组所有参加面试人员的面试成绩平均分方可进入考察环节。

　　面试前对考生进行资格复审。复审材料包括本人身份证、学历学位证书原件、报名表、公务员录用表以及公务员登记表(复印件)。考生参加面试须征得所在单位和县(市、区)公务员主管部门同意。

　　五、考察

　　根据考试总成绩高低顺序按照职位计划数等额确定考察人选。考察由市公务员主管部门组织，遴选单位负责实施。考察工作坚持德才兼备、以德为先、注重工作实绩，全面了解考察对象的政治素质、个人品行、业务水平、廉洁自律及是否需要回避等情况。遴选单位根据考察情况研究确定拟遴选人员。

　　六、公示和办理转任手续

　　拟遴选人员名单分别在安庆先锋网、安庆人力资源和社会保障局网、拟遴选人员原单位、遴选单位进行公示，公示期为7天。对遴选人员实行试用期制度，试用期为3 个月。试用期间，遴选人员在原单位的一切关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照干部管理权限和有关程序办理转任手续。

　　七、服务电话

　　1、政策咨询

　　市公务员局考试录用科：5897212

　　2、考务(网上报名)咨询

　　市人事考试院考试二科：5347150

　　3、监督电话

　　市纪委(市监察局)执法一室：5702021

　　点击下载：安庆市公开遴选公务员职位表

　　中共安庆市委组织部

　　安庆市人力资源和社会保障局

　　安庆市公务员局

　　2014年12月19日