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(二)笔试
由县委政法委考调工作人员领导小组统一组织命题进行闭卷考试。
(三)面试
米易县委政法委考调工作人员领导小组对资格审查合格人员进行综合面试。面试重点考察报考者的政策理论水平、组织协调能力、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。
面试时间及地点另行通知。
(四)考察
笔试及面试成绩作为进入考察的依据。重点考察报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。
综合面试成绩和考察情况，由米易县委政法委考调工作人员领导小组确定试用人选。
(五)试用及调动
试用期为三个月。试用期满并经考核合格后，由米易县委政法委考调工作人员领导小组确定拟调入人员，按有关规定办理调动手续。
四、纪律与监督
本次公开考调工作人员严格按照中央和省、市关于干部人事工作的有关规定进行，米易县委政法委考调工作人员领导小组对此次考调过程进行监督，接受投诉举报。对考调工作中弄虚作假，按照干部管理权限对相关责任人进行处理;对违纪违规参加考调的人员，取消其考调资格，并视情节轻重给予相应处理。
五、此次考调工作由米易县委政法委考调工作人员领导小组负责解释。
监督、咨询电话：8174169
联系人：杨天琼
原标题：关于米易县网格化服务管理监管中心和法学会公开考调工作人员的公告
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中共米易县委政法委
2017年8月10日
