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　　(三)资格审查

　　1.资格审查要求。由考调工作领导小组对报考人员的资格条件进行审查，审查合格后发给准考证。考调人数与报名人数的比例达到1：3及以上方可开展下一步考调。达不到该比例要求的，由考调工作领导小组研究确定是否继续进行本次考调工作。如确需继续开展本次考调工作，由领导小组负责调整本方案并组织实施。

　　(四)组织考试。分笔试和面试。笔试时间暂定为2014年12月13日(以正式通知为准)，卷面分值满分为100分，占总成绩的70%，从到低分按1：2比例依次确定16名考生进入面试，面试分值满分为100分，占总成绩的30%。由考调领导小组负责组织面试考务工作，面试时间、地点及方式等适时通知。

　　(五)组织考察。按1：1的比例总成绩排名前8名的考生作为重点考察对象，主要考察其德、能、勤、绩、廉等方面情况，对考察不合格的依次递补。

　　(六)组织体检。对确定的考调拟用人员按照有关规定进行体检，体检不合格的依次递补。统一组织按公务员录用体检标准进行体检，体检费自付。

　　(七)研究决定。领导小组综合考试成绩、考察、体检结果决定公示对象。

　　(八)进行公示。对拟用人员进行公示，公示期为7天。

　　(九)对拟用人员经公示无异议后试用3个月，试用期满经考核合格后，按照相关规定办理调动手续。

　　六、纪律监督

　　盘县县纪委(监察局)、县委组织部、县委宣传部、县公安局、县人力资源和社会保障局全面参与考调过程。参考人员在考调过程中若有弄虚作假行为，取消其考调资格。其他未尽事宜由考调领导小组研究决定。

　　咨询电话：0858-3237193(盘县公安局网安大队)

　　监督举报电话：0858-3636806(盘县县委组织部干部监督科)

　　附件：盘县互联网舆情研究中心公开考调工作人员报名表

　　2014年12月2日