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(1)《报名登记表》、《政审表》和本人近期同底1寸正面免冠彩色照片2张;

(2)个人简历及自荐材料各一份;

(3)本人身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表及遴选岗位相关证件原件及复印件一份，证件原件经审核后退还本人，其它报名材料概不退还;

(4)费用收取：按物价局审核标准收取，报名费15元，考试费每科40元。

3、报名联系电话：

联系人：张晓菊 吴月环

报名联系电话: 0998--6214075

4、领取准考证时间：

领取准考证时间另行通知。请考生保持电话畅通，请勿关机、停机、更换电话号码，如因个人原因未在规定时间内凭居民身份证到报名点领取准考证的，视为自动放弃。

(二)资格审查

根据遴选的条件和岗位要求，由县人力资源和社会保障局干部管理办公室进行资格审查，经资格审查符合条件的予以报名登记并发放笔试准考证。

(三)笔试

笔试具体时间、地点详见准考证。考生须按准考证标明的注意事项及有关要求，携带本人身份证或有效身份证明资料、准考证参加笔试。缺少上述任一证件者不得参加笔试，未按时参加笔试的考生，取消考试资格。

1、遴选岗位报考人数达到2人即可开考;

2、笔试内容：公共基础知识、行政能力测试等，满分100分，考试时间90分钟。笔试采取闭卷方式进行;

3、笔试语种：所有考生须采用国家通用语言(汉语)答题，笔试成绩公示1天。

(四)面试

遴选1-2人的岗位按照1：3的比例，根据笔试成绩从到低分，确定面试入闱人员;遴选3人以上岗位按照1：2的比例，根据笔试成绩从到低分，确定面试入闱人员。对达不到遴选岗位比例的，按实际人数入闱面试。

1、面试时间详见入闱面试人员公告。

2、所有考生须采用国家通用语言(汉语)答题。

3、参加面试的考生在正式面试开始前30分钟到指定的候考地点集中。未按时到达候考地点的考生，取消面试资格。

4、面试时，考生须提供本人身份证或有效身份证明资料，面试结束时退还本人。缺少上述任一证件者，不得参加面试。

5、采取结构化面试，主要测评考生综合分析、逻辑思维、语言表达和临场应变能力等。

6、面试在笔试的基础上进行，面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，面试成绩当场公布。

7、总成绩计算

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。