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各遴选机关要派出2名以上人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适应程度进行全面考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，加强作风考察，强化廉政情况考察，并按干部管理权限征求考察对象所在县(市)组织、人社部门意见。考察组要查阅干部(人事)档案，核实公务员登记表、参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表、黔南州事业单位新增工作人员聘用审批表等情况，如实写出考察报告。考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。
(2)体检。各遴选单位安排人选到指定的体检机构进行体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检合格的确定为遴选人选，不合格的可在考察对象中递补1次。
(五)讨论决定
各遴选单位确定拟遴选人选时，应当根据工作需要和人选的德才条件，将考试成绩与人选一贯表现情况、人岗相适情况等结合起来，综合分析考虑，充分听取各方面意见，提出人选使用建议。党委(党组)集体讨论决定拟遴选人选时，要认真听取考察组意见，综合分析报考者笔试、面试成绩和考察情况，防止把分数作为用人唯一依据，防止简单以分数高低取人。拟遴选人选确定后报州直单位公开遴选工作人员领导小组审定，审查不合格的取消遴选资格，不再进行递补。
(六)公示和调动
拟遴选人员经州直单位公开遴选工作人员领导小组审定后，要在遴选机关和人选原工作单位公示。公示期为5个工作日，公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的，各遴选单位按照有关规定报州人力资源社会保障局办理调动手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选资格。
四、纪律监督
遴选工作全程接受纪检监察部门及社会各界的监督。考生、工作人员和其他相关人员如有违反规定的，一经查实，按照相关规定严肃处理。
五、其他事项
1、本次遴选不指定考试范围和指定用书，也不举办任何培训班。
2、在遴选过程中，请考生密切关注在黔南州人民政府网(http://www.qiannan.gov.cn/)、黔南人力资源社会保障网(网址：http://gzqn.lss.gov.cn)发布的相关信息，保持通讯工具畅通。
3、本次遴选工作未尽事宜，由州直单位公开遴选工作人员领导小组商各遴选单位研究确定。
咨询电话：
政策咨询电话：0854-8224308(州直单位公开遴选工作人员领导小组办公室)
监督举报电话：0854-8234000(州监察局派驻州人力资源社会保障局监察室)
遴选单位咨询电话见《黔南州州直事业单位2016年面向基层公开遴选工作人员职位表》(附件1)
原标题：黔南州州直事业单位2016年面向基层公开遴选工作人员工作公告
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中共黔南州委组织部
黔南州人力资源和社会保障局
2016年12月8日
