导航

安徽:2014年总工会机关公开遴选面试实施方案

安徽先锋网 2014-11-03

位置:首页 > 省(市、县)直机关遴选 > 考试公告 >

  七、公示和办理转任手续

  根据报考人员综合成绩、考察情况,按照人岗相适的原则择优等额确定拟遴选人员。报经省委组织部审定后,分别在安徽先锋网、省总工会网站进行公示,公示期为5个工作日。遴选人员实行3个月试用期,期间在原单位的关系、待遇不变。试用期满考核合格的,按照干部管理权限和有关程序办理转任手续。

  八、组织领导与监督

  面试及体检、考察等工作在省委组织部的指导监督下,由省总工会党组具体组织实施。遴选工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则,省总工会机关纪检部门全程参与和监督,并接受社会和有关部门的监督,切实维护遴选工作的严肃性和公正性。

  附件:省总工会2014年公开遴选公务员面试人员名单(见后附表)

  安徽省总工会

  2014年10月31日

  省总工会2014年公开遴选公务员面试人员名单

序号

职位代码

准考证号

笔试成绩

1

30052

30010106106

82

2

30052

30010106006

80.5

3

30052

30010106127

80

 

 

 

 

1

30053

30010106305

75

2

30053

30010106223

71.5

3

30053

30010106302

71.5

 

 

 

 

1

30054

30010106307

79

2

30054

30010106306

77

3

30054

30010106308

76

相关推荐

全部栏目

 

全国省份