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2016安徽滁州市琅琊区选调22名急缺人才公告(第二批)

琅琊区人民政府 2016-11-01

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2.考察

由区公开选调领导小组成员组成考察组实施考察。考察组对考察对象进行全面考察,重点了解其德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开选调专业职位的适应程度,突出考察政治品质、道德品行、业务水平和工作能力,加强作风情况和廉政情况考察。考察组要根据选调专业职位工作需要对考察对象进行现场素质能力测试,主要通过适岗评价、集体面试及专业水平测试等方式,全面了解报考人员岗位匹配性、专业素养及实践经验等方面的情况。

结合考察进行资格复审,复审不合格者,取消选调资格。

(五) 公示和办理调动手续

区公开选调领导小组根据考察情况,按照自主选择和人岗相适的原则确定拟选调人员及对应的具体调入单位。报经区委常委会议研究审定后,在琅琊政府网、琅琊先锋网上对拟正式选调人员进行公示。公示期满没有问题或反映问题不影响选调的人员,按照干部管理权限和有关程序办理调动手续。正式选调人员在琅琊区服务年限不低于3年。

政策咨询电话

区人才办:0550-3043903

监督举报电话

区委组织部:0550-3023841

(工作日上午8:00-12:00、下午2:30-5:30)

原标题:滁州市琅琊区2016年第二批公开选调急缺人才公告

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2016年滁州市琅琊区第二批公开选调急缺人才一览表.xls

2016年滁州市琅琊区第二批公开选调急缺人才报名表.doc

2016年滁州市琅琊区第二批公开选调报名承诺书.doc

中共滁州市琅琊区委组织部

滁州市琅琊区人力资源和社会保障局

2016年11月1日

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