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　　2.面试

　　根据笔试成绩从高到低，原则上按参加面试人数与职位遴选计划人数120%的差额比例(四舍五入取整数)确定进入面试人员，并在独山党政信息网进行公示。考生须关注面试相关公示，如因考生未及时查阅公示或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系的，其后果由考生本人承担。

　　未参加面试的考生取消进入下一环节资格，面试时间和地点另行通知。进入面试人员需持本人有效《居民身份证》和《笔试准考证》参加面试。

　　(六)体检及考察

　　体检及考察工作由遴选单位自行组织实施。根据考生总成绩由到低分，按遴选计划人数1:1确定进入体检人员。同一职位考生总成绩并列的，笔试成绩高的考生进入体检环节。体检合格的，进入考察环节;体检不合格或放弃体检的，取消遴选资格，所空缺职位按考生总成绩由到低分依次递补。体检在指定的体检机构进行，按公务员录用体检有关规定执行。体验费用由考生承担。

　　体检合格人员列为组织考察对象，由遴选单位派出2名以上人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察。组织考察采取发布考察预告、个别谈话征求意见、审查档案、延伸考察、了解廉洁自律表现及撰写考察材料等方式进行。考察对象所在机关应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。如遇考察不合格或放弃组织考察的，根据业务素质测试成绩从到低分依次递补。

　　(七)公示和办理调动手续

　　县遴选工作领导小组办公室根据报考者考试成绩、体检结果和考察情况，确定拟遴选的人员，并在独山党政信息网进行公示，公示期7天。公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的，遴选单位按照有关规定办理借调手续，试用期3个月，试用期间，相关工资福利待遇保持在原单位不变。试用期满由用人单位考核合格后，办理调入手续。

　　四、纪律监督

　　本次遴选工作严格坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照政策规定的条件标准和工作程序进行，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为，遴选工作全程接受纪检监察部门及社会各界监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。

　　本简章未尽事宜由“县两办”公开遴选工作人员领导小组研究确定。

　　咨询电话：0854—3226155;0854—3221160

　　监督电话：中共独山县纪委：0854—3226136

　　中共县委组织部：0854—3226155

　　遴选单位电话：中共独山县委办公室0854-3226196

　　独山县人民政府办公室0854-3222778

　　附件：独山县2014年度面向全县公开遴选工作人员报名信息表

　　中共独山县委组织部

 独山县人力资源和社会保障局

　　2014年10月20日