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　　(三)笔试

　　报考人员笔试内容为法律专业知识(法律基础知识和案例分析，总分100分)，由院公开选调工作领导小组组考，笔试时间以准考证上确定的时间为准。考生必须凭准考证、身份证方能参加考试。笔试结束后，根据报考人员的笔试成绩，按选调职位职数1：2的比例，从到低分依次确定面试人选(如遇进入面试的最后一名有多人笔试成绩相同，成绩相同者一并参加面试)。

　　(四)面试

　　面试采取结构化面试方式，时间另行通知。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩(保留小数点后两位数)。

　　(五)体检

　　按照选调职位职数1:2的比例，从到低分依次确定体检对象，考试总成绩相同的，按笔试成绩从到低分排名。体检项目及标准参照国家公务员录用的体检标准执行。体检不合格者不列为考察对象，其不足名额从同职位参加面试的人员中按考试总成绩高低依次递补。

　　(六)公示、考察

　　对体检合格确定为考察对象的人员，通过新闻媒体进行公示。同时，院选调工作领导小组派出考察组到考察对象所在单位，就其德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况进行全面考察。

　　(七)讨论决定

　　院公开选调工作领导小组根据考试、考察情况，按照选调职位职数1:1的比例确定初步选调人选，报院党组会议研究决定。

　　(八)公布结果

　　党组会议讨论决定后，向社会公布选调结果，公示期为5个工作日。

　　(九)办理选调手续

　　公示期满后，无异议者办理调动手续。调入后，在法院最低工作年限为5年。如因考生或者考生所在单位原因，无法按期办理调动手续的，视为考生自动弃权，空缺职位放弃选调。

　　四、纪律和监督

　　1、考生所提供的材料必须真实，如弄虚作假，一经发现，取消考试资格，并将情况通报考生所在单位。

　　2、所有参与选调工作的工作人员一定要严守招考工作纪律，在招考各个环节中不准隐瞒或歪曲事实真相，不准跑风漏气，不准接受请吃和礼品。如违反招考工作纪律、造成不良影响的，按照有关规定给予相应的处分。

　　3、整个选调工作在市纪委、市委组织部、市人社局等部门的监督指导下进行。

　　附件：湖南省临湘市人民法院公开选调法官报名登记表

　　临湘市人民法院公开选调工作领导小组

　　2014年10月9日