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四、笔试
(一)笔试科目
笔试科目为《综合能力测试》一科，考试时间为3个小时，满分为150分。笔试试卷采用国家通用语言文字命题和答题，主要测查用党的创新理论指导分析和解决问题的能力。
(二)时间和地点
1.笔试时间:2025年9月27日(具体详见准考证)。
2.笔试地点:在喀什市设笔试考点(具体详见准考证)。报考人员须持本人有效期内的身份证或者临时身份证、准考证参加笔试。
(三)笔试开考比例
各遴选职位的资格审查合格人数与该职位遴选计划数比例一般不低于3:1，未达到规定比例的职位予以取消。遴选计划数为2人及以上的职位，如未达到规定比例，可适当核减遴选计划数。
(四)笔试分数线确定及成绩查询
笔试结束后，由地区遴选工作领导小组研究划定最低合格分数线，报名人员及时关注指定网站查询笔试成绩。
五、面试
(一)面试形式及人选确定
1.面试形式:采取结构化面试的方式进行，主要测评报考人员履行职位职责所要求的基本素质和能力，同时对应试者的逻辑思维、综合分析、组织协调、临场应变、语言表达能力以及与遴选岗位的匹配程度进行测试。面试统一使用国家通用语言问答，满分为100分。
2.面试人员确定:面试人选从同职位合格分数线以上人员中按笔试成绩从高分到低分确定。面试人选与职位遴选计划数的比例一般为3:1，若未达到3:1的，可适当降低面试比例，但不得低于差额考察比例。最后一名笔试成绩相同的，同时入围面试。
(二)面试时间及地点
各职位面试具体时间、地点及相关要求，在笔试工作完成后在指定网站进行公示。
(三)总成绩
考试综合成绩计算方法:笔试成绩÷150×100×50%+面试成绩×50%。
六、考察与体检
考察工作由各遴选机关(单位)具体组织实施，按照综合成绩由高到低的顺序确定参加考察人选。考察对象与遴选职位计划人数的比例一般为2:1，对于数量在2人及以上的遴选职位，可适当降低差额考察比例，但一般不低于1.5:1，考察期间，由遴选机关(单位)进行业务水平测试，测试结果作为选用的重要参考。
体检由各遴选机关(单位)组织实施。地(州、市)及以上公务员主管部门指定的县级及以上综合性医院的体检结果可异地互认。
七、公示及办理相关手续
(一)确定拟遴选人选
遴选机关党委(党组)综合考试、考察、体检和职位匹配等情况，集体研究择优确定拟遴选人选。
(二)公示
对拟遴选人员分别在遴选机关和拟遴选人选所在单位进行，公示期为5个工作日。
(三)办理手续与任职
公示期满，对没有问题或反映的问题不影响任职的人员，作为拟任职人员;对反映有影响任职问题并查有实据的，取消遴选资格，并将有关情况通报其所在机关(单位)组织(人事)部门。
对公开遴选拟任职人员统一设置试用期，试用期为3个月。
公开遴选拟任职人员试用期内，在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的遴选人员，按照有关规定办理调动、任职(公务员或参照公务员法管理工作人员登记)等手续;考核不合格的遴选人员，按有关规定办理。
八、考务信息发布
本公告确定的时间、地点等因特殊情况发生变化的，以指定网站(http://ks.xjkunlun.cn/)发布或遴选机关通知为准。
考务咨询电话：0998-2523090
1.2025年喀什地区地直机关(单位)面向基层公开遴选公务员、工作人员职位表.xlsx
喀什地区遴选工作领导小组
2025年9月16日
原标题：2025年喀什地区地直机关（单位）面向基层公开遴选公务员、工作人员公告
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/3RDcy6H6xr6Z_5MlPXK08w
