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3、笔试。笔试总分100分，其中公共知识30分，专业知识70分。专业知识主要测试应试者对胜任选拔职位应具备的基本理论知识、基本工作方法和对专业知识的掌握程度，特别是运用有关理论、知识和方法分析解决工作中实际问题的能力。

根据笔试成绩，从到低分，取前5名为面试入围人员。面试入围人员名单将通过淮上区人民政府网公布。

4、面试。主要考察应试者的组织协调能力、逻辑思维能力和语言表达能力等。面试采取结构化面试的形式进行，当场评定成绩并告知面试考生。

面试满分100分，入围者的笔试成绩与面试成绩按40%和60%加权计算总成绩，每个职位从到低分取前3名，作为考察对象。

5、集中体检。在组织考察前，区公选办选定二级以上甲等医院，按照招考公务员的体检标准和项目，对入围的应试者进行集中体检。体检对象对体检结果有疑问的可以按照规定进行复检(现场复查项目除外)，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准，体检和复检费用由考生自理。经体检合格者，方可正式确定为考察对象。

6、组织考察。区委组织部负责组织考察工作，按照干部选拔任用条件和选拔职位的职责要求，全面考察干部的德、能、勤、绩、廉，注重考察工作实绩和干部的专业特长，在考察对象所在单位进行民主测评考察其群众公认度。考察结果将作为拟任职务的重要依据。

7、决定任用。考察组按照总得分高低排序情况和组织考察情况，每个职位提出3名拟用人选排序建议名单。在考察组建议的基础上，经区公选工作领导小组研究提出2名人选，提交区委常委会研究并差额投票表决，确定1名拟任人选。

拟任人选要按规定在一定范围内进行公示，公示时间为5个工作日。经公示不存在影响任用问题的，按有关规定和程序办理任职手续。对决定任用的科级领导干部，自任用之日起，实行一年试用期，期满后经考核胜任的，办理正式任职手续;不胜任的免去试任职务，一般按试任前职务层次由组织安排工作。

对正式决定任职的市辖区外干部，前三年内帮助解决临时住房。

四、时间安排

1、报名时间：2017年4月24日至4月28日，每天上午8:00-11:30，下午2:30-5:00受理报名。

2、报名地点：淮上区人民政府行政办公楼1楼西大厅。

3、笔试及面试：具体时间、地点另行通知。

五、组织领导

本次公开选拔工作在区委直接领导下进行，成立区公开选拔科级领导干部工作领导小组，下设办公室，负责具体实施工作。区纪检监察部门对公选工作进行全程监督。

咨询电话：0552-2826181

监督电话：0552-2826090

原标题：2017年蚌埠市淮上区公开选拔科级领导干部公告

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2017年蚌埠市淮上区公开选拔科级领导干部报名登记表.xls

淮上区公选办

2017年4月19日