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二、遴选程序
1、报名方式和时间。按照干部管理权限，在个人自愿的基础上，符合遴选条件的报考者个人申请报名(单位盖章同意)。每人限报一个职位。报名时间为2014年6月23日至7月7日，报名地点在遴选机关指定地点报名。
2、资格审查。7月7日前遴选机关对报名人员进行资格审查，并提出审查意见，确定参加笔试人员名单。
3、报名确认。报名人员在资格审查通过后于7月8日带《报名表》、一寸免冠正面彩色照片2张、报名费100元(鄂价费[2007]18号)，在市人社局一楼大厅缴费后领取准考证。
4、组织考试。(1)笔试科目：001职位和003职位为综合科目和公文写作、002职位和004职位为综合科目和职位能力水平测试。笔试时间定于 2014年7月11日，上午8：30-11：30。(2)资格复审定于7月17日上午在遴选机关指定地点进行。进入复审人员须携带身份证、报名表、学历、学位证书、工作经历等相关材料原件、复印件和公务员登记表复印件。(3)面试时间定于2014年7月22日左右。市人社局、公务员局根据笔试成绩从高到低的顺序，按照1:3的比例由高到低确定参加面试人员名单，面试地点另行通知。
5、组织考察。按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例折算总成绩。依据各职位总成绩由高到低顺序，按遴选职位1:2的比例确定各职位考察人选名单，由遴选单位组织对考察对象进行考察。考察时，在一定范围内发布考察预告，并对考察对象进行公示。主要考察德、能、勤、绩、廉等方面的综合表现，注重考察工作业绩和工作能力。考察对象出现缺额时，按照本职位总成绩从到低分的顺序依次递补。
6、组织体检。考察结束后，由遴选单位在指定医院组织对考察对象进行体检，体检的项目和标准按照人社部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格出现缺额时，按照本职位总成绩从到低分的顺序依次递补。
7、公示任用。根据考试、考察、体检结果，遴选单位研究确定拟任用人选，并公示(公示期为7天)没有问题的，按照程序报市公务局审批，办理相关转任手续。
附件：
3、市政府政务服务中心管理办公室公开遴选公务员职位及资格条件、报名范围.doc
4、市人力资源和社会保障局公开遴选公务员职位及资格条件、报名范围.doc
5、市经济责任审计局公开遴选机关工作人员职位及资格条件、报名范围.doc
十堰市人力资源和社会保障局十堰市公务员局
2014年6月23日
