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2019年公务员遴选面试每日一练(12.11)

中公教育 2019-12-11

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【中公解析】

家政确实能方便我们的生活,节省时间,用一定的金钱换来一些零散的日常家务内容,对于上海家政行业推出的包工制我认为这是一种与时俱进的好方式,同时也是落实国办“家政36条”的良性探索。

一方面:以前的钟点工,客户在雇佣时都会出现一种现象,就是钟点工干活效率低,到时间就走人了,当然与之相反的纯计件制也不是很灵活。而这种包工制的出现有效的解决了这一烦恼,不但有钟点工之灵活,也无计件制之繁琐。另外一方面:收费方式人性化,服务项目和收费由雇佣双方共同协商,做固定的家务活,拿固定的报酬,满足客户诉求的同时也不让家政人员吃亏,所以要积极探索拓展这种模式,为百姓生活带来更多的便利。

1.要遵循家政行业的现有规范,持证上岗,签订相关的协议。通过行业内部约束帮助行业正常运转。

2. 尝试新的流程、收费制度,避免雇佣之间的矛盾。在上海家政包工方式中寻找经验,各地因地制宜,量体裁衣,推出更多新举措,符合实际需要。

3.注重培训和保护雇主家庭隐私。家政服务都极深地介入雇主家庭,产生的矛盾繁多细碎,这就需要对我们的工作人员进行系统化培训,雇佣双方磨合得好,以服务为第一位。

4.家政服务各方责权利的法律才是本,要有法律兜底,尽快建立更加完善的法律条款,保障整个家政行业才能更加健康有序地发展。

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