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第一题：

某市执法大队存在学历结构、年龄结构不合理、整体队伍专业素养不强等问题。短期内，队伍建设的问题，必须通过抓培训，提素质的方式来解决。用高效的培训，全面提升部门工作人员的组织领导水平和业务能力。因此去年，该执法大队开展了一次较为细致全面的培训工作，但从后期的培训结果反馈来看，此次培训针对性不强，实际效果也不理想。今年该执法大队计划再次开展类似的培训工作，并把该培训工作交由你负责。

问题：请你提出培训工作思路。100字以内。（10分）

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