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为贯彻落实山西省委、省政府《关于开发区改革创新发展的若干意见》，加大引进人才力度，全面提升开发区管理运营专业化水平，根据《山西省市场化选聘开发区高级管理人员工作办法(试行)》(晋组通字〔2018〕54号)，山西岚县经济技术开发区管理委员会决定市场化选聘(以下简称开发区管委会)高级管理人员，具体公告如下：

一、选聘职位

开发区管委会副主任兼招商总监1名。

二、选聘原则

1、党管干部和党管人才原则;

2、市场化配置，契约化管理原则;

3、德才兼备，以德为先，注重实绩原则;

4、公开、公正、竞争、择优原则;

5、市场认可与出资人认可相结合，激励与约束相统一原则。

三、选聘程序

(一)报名与资格审查

1、报名资格条件

(1)自觉贯彻执行党的路线方针政策，政治坚定、敢于担当、求真务实、勇于创新，具有履职所需的政治素质和工作能力;

(2)熟悉岚县经济发展状况和产业发展现状，热心开发区经营管理事业，能胜任工作岗位需求;

(3)具有大专以上学历，对开发区(园区)综合管理、发展规划、招商引资、扩园升级、土地利用、项目转型等方面有一定的工作经验;

(4)熟悉国家产业政策和法律法规，有较强的组织协调能力、群众工作能力和招商引资能力，有良好的履职记录，工作业绩突出，社会认可度高;

(5)担任过大型国有企业领导干部及有经济师中级以上职称的专业技术人员;

(6)无违纪违法情形;

(7)身体健康。

2、报名方式和时间、地点

(1)采取现场报名的方式进行。应聘者可根据自身情况及报考职位的资格条件和专业要求自愿到指定地点提交报名信息。

(2)报名时间：2019年9月11日上午9时至13 日下午6时止。

(3)报名地点：岚县园区办。

3、报名材料

(1)本人身份证、学历和学位证、职业资格证、专业技术资格证书等证明材料原件及复印件;

(2)近年来主要工作业绩(成果)材料、相关证明材料;