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为进一步拓宽选人用人渠道，优化干部队伍结构，结合工作需要，决定面向浙江省范围内(嘉善县除外)公开选调急需职位公务员8名。现将有关事项公告如下：

一、选调范围

浙江省范围内(嘉善县除外)在职在编的公务员(含参公事业单位人员)。

二、选调条件

1.思想政治素质好，能认真贯彻执行党的路线、方针、政策;

2.作风正派，遵纪守法;工作勤奋，事业心、责任心强;具有良好的服务意识和团队协作精神;

3.年龄要求：1983年1月1日及以后出生;

4.全日制大学本科及以上学历，具有2年及以上机关单位工作经历，历年年度考核称职及以上等次;

5.身体健康。

有下列情形之一的人员，不能参加公开选调：

(1)受过处分的;

(2)涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;

(3)其它不宜办理选调情况的。

具体职位及其他要求详见《嘉善县公开选调急需职位公务员计划表》(附件1)。

三、选调程序

坚持择优原则，按照报名、资格审查、面谈、体检、考察、公示及转任等程序进行。

(一) 报名及资格初审

1.报名方法：报名人员如实、准确填写《嘉善县公开选调急需职位公务员报名表》(以下简称《报名表》)(附件2)，并附近期1寸免冠彩色证件照片(JPG格式，80-150KB)，通过互联网电子邮件传送。

2.报名时间：公告之日起至2018年3月10日下午17：00。

3.资格初审：各单位对报名人员的年龄、身份、学历、专业、工作岗位及经历等进行资格初审。

(二)资格复审及面谈

1.资格复审。面谈前由各单位进行资格复审，需提交《报名表》、身份证、学历证书、公务员(含参公事业单位人员)身份证明材料原件及复印件;《报名表》须张贴报名时提供的同底照片，按照干部管理权限经原所在单位审核同意并盖章。

2.面谈。由各单位具体组织实施，满分为100分，以60分为合格分数线，不合格者不得转任。

资格复审时间、面谈时间、地点由各单位另行通知。

(三)体检与考察

面谈结束后，按面谈成绩从到低分按照选调计划的1：1比例确定体检、考察对象。体检采取组织到医院体检或提供近2年的体检报告等方式，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检合格者确定为考察对象。

考察由各单位组织实施(4月10日前)，考察工作按照公务员考录考察工作办法进行。主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考察，考察不合格者不予转任。

(四)确定拟转任对象。根据考察情况，由各单位党组研究确定拟转任对象，并征求原所在单位意见。

(五)公示、转任。对拟转任人员在嘉善人事人才网上进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的，按有关规定办理转任手续。因本人原因不按时转任的，视作自动放弃。