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　　为加强政务干部队伍建设，经报请市政府领导和协调市编制、人社部门同意，市政府办公厅拟面向全市公开选调一批政务秘书。现将有关事宜公告如下：

　　一、选调原则

　　在市人社局、市纪检监察部门指导和监督下，坚持公开、公正、平等、竞争、择优的原则，由市政府办公厅具体组织实施。

　　二、选调计划

　　拟选调5名政务秘书，其中：副主任科员1名，科员4名。

　　三、选调对象、方式和条件

　　(一)选调对象

　　全市各级党政机关具有公务员身份的在编在岗人员。

　　(二)选调方式

　　采取考试与考核相结合的方式进行。考试分笔试和面试两个环节，笔试成绩占60%，面试成绩占40%。

　　(三)选调条件

　　报考人员在符合《公务员法》第十一条规定的基础上，还应具备以下条件：

　　1.政治素质高，品德好，遵纪守法，廉洁勤奋，具有强烈的事业心、责任感和奉献精神，作风务实。

　　2.具有较强的文字综合能力和组织协调能力。

　　3.年龄35周岁以下(1980年4月8日以后出生)，从事文字综合工作3年以上的可放宽至37周岁以下(1978年4月8日以后出生)。

　　4.公务员年度考核评定为称职以上等次。

　　5.新录用公务员试用期满且已进行公务员登记;考试录用职位最低服务年限已满。

　　6.报考副主任科员职位，须现任乡科级副职领导职务或副主任科员。

　　7.第一学历为全日制普通高校本科及以上学历;从事文字综合工作3年以上的，在职教育学历放宽至本科。

　　四、选调程序

　　(一)发布信息

　　在齐齐哈尔市人力资源和社会保障局网站、市政府门户网站及新闻媒体上发布选调信息，发布时间为7个工作日。