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　　为充实干部队伍，根据工作需要和编制出缺情况，并经高州市编办同意，石仔岭街道办现向全市公开选调公务员。现将具体事项公告如下：

　　一、选调原则和办法

　　本次选调工作坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照统一组织、集中考试、录取的办法，由石仔岭街道办组织实施。

　　二、选调范围

　　高州市乡镇机关股级以下(含股级)的公务员。

　　三、选调名额

　　选调街道办工作人员2名，报名按1:3以上比例开考。

　　四、选调条件

　　1、政治坚定，品德高尚，清正廉洁，团结同志，无不良表现。

　　2、年龄35周岁以下(1979年12月31日后出生)，全日制普通高等院校大学专科及以上学历，专业不限。

　　3、有三年以上基层工作经验(即2011年12月前进入机关的)，且参加工作以来年度考核均为称职及以上等次。

　　4、有一定的公文写作能力，能运用“Word”和“Excel”进行编辑和排版。

　　5、身体健康。

　　五、选调程序

　　1、报名时间、地点。报名时间：2014年12月15日至2014年12月25日。报名地点：石仔岭街道组织办，联系电话：6620989。

　　2、报名及资格审核。报名时需携带2张一寸彩色免冠照片，身份证、毕业证的原件和复印件，个人简历等，并填写报名登记表。

　　报名结束后，由石仔岭街道办对报考人员进行资格初审。经资格初审合格的准予参加考试。

　　笔试：笔试成绩为100分，按60%计入总成绩。笔试是论文写作。(笔试时间、地点另行通知)

　　面试：面试成绩为100分，按40%计入总成绩。面试采用综合化面试方式，主要测试应试者综合分析能力、语言表达能力、应变能力、组织协调能力等。(面试时间、地点另行通知)

　　考察：按报考对象总成绩从到低分以1:2的比例确定考察对象。街道党委成立干部考察组对考察对象进行考察，对拟选调对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。街道领导班子根据考察情况集体研究，并按选调名额1：1的比例确定2名选调对象并进入体检。

　　调动：考察结束后，由街道办提出拟选调意见，按干部管理权限及公务员调动要求及程序，办理调动手续。

　　本方案由石仔岭街道办负责解释。

　　中共高州市石仔岭街道党委

　　高州市石仔岭街道办

　　2014年12月5日