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为进一步充实干部队伍力量，优化人员结构，提升工作效能，根据《中共长汀县委办公室、长汀县人民政府办公室印发〈关于进一步规范干部调动工作的办法〉的通知》（汀委办〔2021〕32号）及《中共长汀县委组织部、中共长汀县委机构编制委员会办公室、长汀县财政局、长汀县人力资源和社会保障局关于印发〈长汀县在从乡（镇）调往县直单位人员中开展定向选拔的工作流程〉的通知》（汀委编办〔2022〕50号）精神，结合工作实际需要，经研究，拟在全县定向选拔工作人员。现公告如下：

一、选拔人数

选拔财政核拨事业编制工作人员1名。

二、选拔范围和条件

（一）选拔范围

长汀县各乡（镇）在编在岗的财政核拨事业单位工作人员（教育、卫健系统人员除外），须满足服务年限等有关规定，同时须是县委组织部2026年干部调动信息库的在库人员。

（二）选拔条件

1.具有良好的政治、业务素质，工作能力强，实绩突出，群众公认。

2.年龄不超过35周岁（即1990年8月以后出生）。

3.大学及以上学历。

4.专业不限。

5.具有正常履行职责的身体条件。

6.近五年年度考核至少1次评为优秀等次或近五年至少获得1次县级以上表彰奖励。

7.有以下情形之一者不予报名：

（1）受过党纪政务处分、效能告诫、组织处理尚在影响期内的;

（2）涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查尚未作出结论的;

（3）法律、法规规定的其他情形。

（三）选拔岗位

长汀县双拥工作服务中心1人。

三、选拔程序

（一）报名和资格审查

采取个人自愿报名和单位推荐相结合的方式，拟选拔人员与实际报名人员的比例应达到1:1.5以上。

报名时间:2026年8月17日—8月21日正常上班时间。

报名地点:长汀县退役军人事务局人秘股（长汀县汀州镇横岗岭7号），联系电话:0597-3366529。

1.报名。采取现场报名的方式进行。报名人员需提供：

（1）《长汀县退役军人事务局定向选拔工作人员报名表》1份（电子版请发至内网邮箱ct_tyjrswj_rm@ly.fj.cn）;

（2）经单位盖章的《干部任免审批表》1份;

（3）个人身份证、毕业证、学位证原件以及复印件各1份。

2.资格审查。资格审查贯穿选拔工作全过程，报名人员提供的有关材料必须真实有效。凡发现报名人员不符合选拔资格条件或者提供虚假材料的，取消其选拔资格。

3.公开选拔主要采取面谈的方式进行选拔，并进行实地考察。

（二）组织面谈

1.成立面谈考察组。具体考察工作由县退役军人事务局负责落实。

2.面谈内容。突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求；根据拟录用岗位的要求，谈话了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现；通过面谈了解考察对象有哪些主要优点和不足，本人有什么想法，从中考察语言表达、心理素质、自我认知能力及岗位匹配度。

3.面谈时间、地点和具体方式另行通知。

（三）实地考察

根据职位需要，到考察对象所在工作单位了解有关情况，重点考察工作业绩，充分了解实际表现，听取有关方面的意见，必要时由有关部门出具相关证明。按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》（中组发〔2014〕9号）要求，考察组必须认真查阅被考察对象的个人档案，尤其注意核实“三龄两历一身份”等信息。考察组对考察了解情况进行全面分析，以实事求是的态度，准确把握考察对象情况，全面、客观、公正地予以评价，形成综合考察材料。

（四）办理相关手续

根据参加选拔人员的初步考察情况，确定拟选拔人选。拟选拔人选向县退役军人事务局提交个人调动申请报告（需原单位同意）。县退役军人事务局向县委编办提交调动申请报告。县委编办根据有关规定，对调动申请进行初审，并将拟选拔人选提交专项审核工作专班会审，提交县委编委会议研究后，按有关规定办理调动手续。

四、相关要求

1.报名者应如实填报相关材料。

2.本公告未尽事宜，由长汀县退役军人事务局负责解释。

附件：长汀县退役军人事务局定向选拔工作人员报名表

中共长汀县委组织部

中共长汀县委机构编制委员会办公室

长汀县人力资源和社会保障局

长汀县退役军人事务局

2026年8月14日

原标题：长汀县退役军人事务局公开选拔工作人员1名

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/7aYeHYsDqty_9XX-52lJcg