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为做好宣恩县2016年助力精准扶贫公开选拔选调工作人员能力测试工作,根据《宣恩县2016年助力精准扶贫公开选拔选调工作人员实施方案》(宣人社文〔2016〕21号)精神，现将能力测试工作的相关事项公告如下：

一、能力测试对象

各选拔选调岗位资格审查合格的人员。报名人数未达到规定比例的岗位，经各主管部门党组研究并报县人社局备案，同意降低比例开考，但其报考人员能力测试成绩必须达到60分(含60分)才能进入考察、体检程序。

能力测试对象名单详见附件。

二、能力测试内容

1.能力测试内容

主要测试报考者的政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、文字表达能力等综合素质。

2.能力测试成绩的计算方法：去掉一个最、一个最低分后，再计算其余考官的平均分，保留三位小数。

三、能力测试时间和地点

时间：2016年3月30日上午8:30

地点：宣恩县中等职业技术学校实训楼

四、能力测试考生注意事项

1.参加能力测试的考生应于测试当日上午8:00持第二代居民身份证、能力测试准考证进入相应的候考室,抽签确定能力测试顺序。

2.考生进入候考室后，手机等通讯设备关闭并交由候考室工作人员封存保管。

3.考生超过规定报到时间15分钟未到达候考室者，作自动弃权处理。考生在考场范围内严禁携带使用相关资料、与外界联络、冒名顶替等行为，违反相关纪律的，取消其选拔选调资格并严格追究相应责任。

联系电话：宣恩县人力资源和社会保障局公务员管理与人才流动调配股

原标题：宣恩县2016年助力精准扶贫公开选拔选调工作人员能力测试公告

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宣恩县人力资源和社会保障局

2016年3月24日