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【导语】2019重庆市直遴选公务员体检和考察（378人）已发布，请及时查看公告内容，按照相关要求报考公务员遴选考试。为了让大家更多地了解重庆遴选考试信息，中公遴选考试网 提供了重庆遴选招考公告、重庆遴选考试通知和重庆遴选考试职位表等内容，祝大家考试顺利!
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五、体检和考察
(一)组织机关。体检和考察由遴选机关组织。具体时间、地点由遴选机关另行通知。
(二)体检、考察顺序及人选确定。体检、考察顺序由遴选机关确定，各遴选机关确定的体检、考察顺序详见《遴选职位表》。
先体检后考察的，体检人选按照综合成绩(综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高到低顺序，结合遴选名额，按规定比例确定。若综合成绩出现并列，按笔试成绩从高到低的顺序确定体检人选(若笔试成绩也相同，则并列进入体检)。
先考察后体检的，考察人选按照综合成绩(综合成绩=笔试成绩×50 %+面试成绩×50 %)从高到低顺序，结合遴选名额，按规定比例确定。若综合成绩出现并列，按笔试成绩从高到低的顺序确定考察人选(若笔试成绩也相同，则并列进入考察)。体检人选按照考察结果1:1等额确定。
(三)体检要求。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(渝人社发〔2013〕7号)等有关规定实施。
(四)考察要求。考察比例按照《遴选职位表》规定实施。实行差额考察的，笔试和面试成绩不带入差额考察环节。
考察重点为德、能、勤、绩、廉、岗位匹配度、政治业务素质等。突出考察政治品质和道德品行，深入了解政治忠诚、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，注重考察工作实绩，强化专业素养考察，加强作风和廉政情况考察。
遴选机关应认真制定考察标准和工作方案，并及时与考察对象所在单位进行沟通。
(五)递补规定。体检或考察环节出现缺额的，由遴选机关商市委组织部决定是否继续进行遴选。继续组织遴选需要进行递补的，在上一环节合格人员中按报考同一职位的其他考生综合成绩从高到低的顺序依次递补。
公告原文连接：2019重庆市直遴选公务员378人公告
