【模拟试题】
小李调入新部门，处长交代了一份工作，之后处长询问工作的进展。
处长：小李，你的工作做得怎么样了?
同事小王：这个工作是我做的。
处长：这个工作不是让小李做吗?
小李：之前部门的处长找我做工作，所以我把这份工作拜托给小王了。
处长：工作可不是你这么做的。
如果你是小李，你怎么办?
【参考答案】
面对题中情况，我要能认识到自身工作中存在的问题，并及时道歉，确保下次不会再次出现同样的问题。
首先，我要意识到擅自转交工作这一做法的错误性，这说明我的权属意识差，缺乏与领导的有效沟通;而擅自接受原领导安排的工作，说明我没有坚守工作的原则性和灵活性;因为额外工作而推掉本职工作，说明工作重点不清晰、没有合理规划、解决问题方式僵化等。
其次，在意识到以上问题后，我会主动道歉并承认错误。我会态度诚恳地向向领导说明，自己已经意识到自身存在的问题，并深刻剖析了自身问题，向领导诚恳道歉，请求原谅。此外，我还会感谢同事小王的协助，帮助解决了一部分工作任务，并说明后面的工作由我自己来做并合理规划时间、任务量，提高工作效率，尽力完成好两项工作。我还会与前任领导进行有效沟通，感谢领导对我的信任，并说明我目前的工作情况，若今后工作时间富余的情况下，自己也愿意为其承担一部分工作，但是若时间紧、任务重，会以本职工作为重，希望得到领导的谅解。
最后，吸取教训。在今后的工作中，我会加强服从意识，多与领导沟通，协调处理好各项事宜，提高工作效率，提高应对不同工作的能力。
