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【导语】2018各省遴选考试在陆续进行，由于遴选考试信息非常繁多，中公公务员遴选考试网会及时公布遴选考试信息，便于考生查阅。
【机关实务题】
某市委书记提拔之前，突击安排人事。省编制办调查发现，该书记在相关单位违规安排了很多相关人员。经过详细的调查，在配置人员上动了手脚，未严格按照制度管理来执行，引发了不良影响。
【问题】如何评价上述行为?
【参考答案】
此行为暴露了某些机构编制违规违纪的问题，主要表现在：部分干部思想触碰“红线”。部分机关干部思想意识不足，滥用私权，触碰“红线”。本质是机构编制工作纪律不够严肃，刚性约束低造成的。因此。要严肃机构编制工作纪律，提升编制刚性约束，为编办划出“三道红线”，强化机构编制监督检查工作。
一、划出控编制度红线，确保监督检查规范化。出台编制管理实施细则，明确机构编制管理纪律，对涉及的机构编制管理相关工作做出了全面细致的规定，为事前预防与事后督查提供规范化依据。
二、划出实名预警红线，确保监督检查数据化。对于人员变动情况进行及时更新，实现编制变动痕迹化管理，针对部分单位出现的超编信息由系统进行预警提醒。
三、划出编制审计红线，确保监督检查刚性化。进一步增强部门领导干部机构编制责任意识，将在范围内通报处理，确保机构编制监督刚性化。(共计358字)
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