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2020公务员遴选面试热点:进一步推进社会信用体系建设

中公教育 2020-01-13

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 2020遴选考试公告快搜 丨 遴选试题· 遴选面试

【导语】2020公务员遴选面试热点:进一步推进社会信用体系建设已发布,2020各省遴选考试在陆续进行,由于遴选考试信息非常繁多,中公遴选考试网会及时公布公务员遴选考试信息,便于考生查阅。


【热点背景】

信用状况差是我国社会主义建设发展的一个薄弱环节,已成为制约经济发展和影响社会幸福感的突出因素。由于缺乏足够的信用,一方面直接导致不少企业陷入危机;另一方面在社会生活中的某些不文明行为也严重影响了居民幸福感。面对这种情况,建立和健全国民信用体系就成为一项当务之急。

在《国务院关于印发社会信用体系建设规划纲要(2014—2020年)的通知》中指出:全面推动社会信用体系建设,必须坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,按照党的十八大、十八届三中全会和“十二五”规划纲要精神,以健全信用法律法规和标准体系、形成覆盖全社会的征信系统为基础,以推进政务诚信、商务诚信、社会诚信和司法公信建设为主要内容,以推进诚信文化建设、建立守信激励和失信惩戒机制为重点,以推进行业信用建设、地方信用建设和信用服务市场发展为支撑,以提高全社会诚信意识和信用水平、改善经济社会运行环境为目的,以人为本,在全社会广泛形成守信光荣、失信可耻的浓厚氛围,使诚实守信成为全民的自觉行为规范。

同时,在2020年国考的报考条件环节,也出现了一些细节变化,在往年的基础上又特别增加了“被开除中国共产党党籍的人员”、“被依法列为失信联合惩戒对象的人员”不得报考。这也反映出国家在招录公职人员方面对人员的“纯洁性”更加注重,注重人才的综合素质。

在考察环节,今年特别指出,“考察工作突出政治标准,采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行,重点了解考察人选的政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现。部分中央一级招录机关实行差额考察,按照人岗相适原则择优确定拟录用人员,不唯分取人。”,可见,今年国考招录更加注重考生的政治觉悟,如果政治觉悟不够标准,即使分数高也没有用,国家要招录的是高素质综合性人才。

【模拟试题】

中科院做了一个有关中国社会信任度的调查,该调查显示中国社会的信任度不高,对此,你怎么看?

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