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“千军万马过窄桥”，好不容易挺过了笔试，面试肯定还是想冲在前面吧!很多考生往往考虑的是：怎么答出这道题，怎么做到言简意赅又富有新意，如何做到非同质化。其实，能够深刻的思考这些问题，无可厚非。但是，这样的思考仅仅只注重的题目本身，却忽视了面试的“面”字，这是一次“见面会”啊，这种基本的礼仪是不是应该注意一下。面试不仅是要“说”，也是要“做”的!
各位小伙伴在备考面试的过程中一定会遇到一类题型让你没有抓手。这就是最近又重新成为新宠的演讲类题目。那么这类题型如何作答呢?广大同学在备考的时候最大的误区就是觉得这类题要通过很多的积累，才能做到出口成章。那么今天中公带着大家来攻克演讲如何度过开头的黑色60秒。
遴选公务员面试属于高压型面试，考生在面试考场上经常会遇到一些突发意外的状况。这些情况有的是因为自己主观原因，有的是客观因素导致的。但如果不能恰到好处的去处理，都可能会影响到自己考试的状态，给面试成绩带来一定影响。下面中公将从几个方面给大家分享一下处理突发状况的方法，帮助大家笑傲考场。
应变能力是遴选公务员面试中重点考察的能力之一，所以能不能答好应变题目也决定了一个人能不能在面试中获得高分脱颖而出。答好应变题的前提，是了解什么是应变能力。那么，应变能力是什么呢?中公进行指点。
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