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三、选调程序

采取报名、资格审查、笔试、面试、确定考察人选、组织考察、体检和讨论决定等环节和程序,择优录用。

(一)报名。

1.报名时间:2018年12月17日-12月25日

2.报名地点:瑞金市委办秘书科(瑞金市公务大楼516室)

3.报名方式:现场报名或网上报名。瑞金市报考人员一律采取现场报名方式进行报名;瑞金市外报考人员可根据实际采取网上报名或现场报名任一方式进行报名。采取网上报名的请将报名材料扫描件发送至电子邮箱并进行电话确认,邮箱地址:rjswbmsk@163.com,联系电话:0797-2522319。

4.报名需提供材料:

(1)《中共瑞金市委办公室公开选调工作人员报名表》一式二份;

(2)报名人员近期一寸免冠彩色照片3张;

(3)报名人员身份证、毕业证、编制证原件及复印件。

(二)资格审查。现场报名的人员,由中共瑞金市委办公室直接进行资格审查;网上报名的人员,应在通知领取笔试准考证时一并提供报名材料原件,由中共瑞金市委办公室直接进行资格审查,审查不合格的取消笔试资格。经资格审查后,报名材料原件当场退回,上交的复印件及其它资料不予退回。资格审查贯穿于公开选调全过程,凡发现考生与岗位要求的资格条件不符的,即取消其选调资格。经资格审查后,符合条件的报名人数与岗位计划数达到3:1,则按原计划举行笔试,如符合条件的报名人数与岗位计划数达不到3:1,则相应调减岗位计划数或取消本次选调。

(三)考试。考试分笔试、面试,满分均为100分。笔试主要测试公文写作能力。面试实行入闱制,根据笔试成绩从高分到低分按1∶2的比例确定面试对象(最后一名成绩并列者一并列入),面试主要测评报名人员的思想政治素质、岗位胜任能力和综合素质等。

(四)确定考察人选。按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的方式计算总成绩,依据总成绩从高分到低分按1:1的比例确定考察人选,并将考察人选在相应的范围内公布,并以书面或电话形式及时通知考察人选和所在单位。