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(三)考试

考试包括笔试和面试(考试成绩以百分制计，按笔试成绩和面试成绩分别占60%和40%的比例计算)。

1.笔试

(1)笔试时间

2018年3月中旬前，具体时间、地点和有关事项另行通知。

(2)笔试内容

主要测试政策理论水平、综合分析能力、文字写作能力等。此次公开考调不指定考试辅导用书。缺考笔试或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃报考资格。

2.资格复审

我校院根据考生的笔试成绩，按照拟考调名额的3倍，从到低分依次确定进入资格复审的人员名单，最后一名成绩相同的，一并进入资格复审名单。资格复审不合格或自动放弃出现的缺额，按笔试成绩从到低分依次递补。若复审合格人数达不到拟考调名额的3倍，复审合格人员全部进入面试。进入资格复审环节考生，由本人现场提交资格复审需要的材料原件和复印件(复印件A4纸大小，一式三份)，具体时间、地点和有关事项另行通知。

①报名表(按照干部管理权限经所在单位或主管部门审核盖章);

②公务员(参照公务员法管理单位工作人员)登记表复印件(按照干部管理权限经所在单位或主管部门审核盖章);

③身份证、学历(学位)证书原件及复印件;

④近期2寸免冠证件照片2张(含电子版);

⑤具备的职业资格证书和专业技术职务(职称)资格证书原件及复印件;

⑥近3年(不足3年的，以实际年限为准)年度考核表复印件;

⑦近3年(不足3年的，以实际年限为准)各类获奖证书，起草或参与起草的重要文稿资料等。

3.面试

(1)面试方式

采取结构化面试的方式进行。

(2)面试时间、地点

面试具体时间、地点和有关事项另行通知。面试当日，面试人员凭本人有效身份证按面试通知规定的时间、地点准时到面试考场候考。未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃面试资格。

(3)面试内容

主要测试面试者的逻辑思维、语言表达、沟通协调和解决实际问题等履行职位所必需的基本素质和能力，考官根据考生的综合表现进行打分，并由考生签字确认。

(四)体检

1.体检人员确定

根据考试成绩从到低分的顺序，等额确定体检人选。

2.体检标准

体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

3.体检时间和地点

体检由我校院组织在省确定的公务员录用体检医疗机构进行，体检具体时间、地点和有关事项另行通知。未按规定时间到指定地点完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。