位置：首页 > 省（市、县）直机关遴选 > 考试公告 >

(二)资格审查

资格审查贯穿考调工作始末，任何环节审查出不符合考调要求或弄虚作假的，即取消考调资格，由此造成的一切后果由考生自行负责。

报考人数与考调计划的比例不低于3:1。达不到相应比例的，经民进攀枝花市委公开考调公务员领导小组研究同意可放宽至2：1,如达不到2：1,则取消考调计划。

(三)考试

考试包括笔试和面试，考试采取逐轮淘汰的方式，笔试成绩作为是否进入面试的依据，面试成绩作为确定考察人选的依据。

1.笔试

笔试由民进攀枝花市委统一组织，采取闭卷方式。

2.面试

按照笔试评定从高到低依次选前3名进入面试(如不足3人，则笔试人员全部参加面试)。面试由民进攀枝花市委组织。

(四)考察

面试结束后，根据面试成绩确定考察人选。考察工作由民进攀枝花市委负责实施，考察坚持党管干部、德才兼备、以德为先、注重实绩、群众公认的原则，全面了解报考者的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律及是否需要回避等情况，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

进入考察的考生需提供以下资料进行资格复审：

(1)公务员(参公人员)登记表复印件(加盖人事档案管理部门印章);

(2)非中共党员、非党派成员或民进会员身份证明(由县(区)委组织部、市委直属党(工)委或本人工作单位党组织出具)。