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　　四、遴选程序

　　按照公开报名、资格审查、考试、考察与体检、确定拟遴选人员、公示和办理遴选手续等程序进行。

　　(一)公开报名和资格审查

　　1.报名要求

　　每个遴选职位遴选人数与符合报名条件人数的比例原则上不得低于1︰5。符合遴选条件人员经所在单位(人事关系所在单位，下同)同意后，填写《云南省移民开发局2014年公开遴选参照公务员法管理单位工作人员报名登记表》(附件1)一式两份，《云南省移民开发局2014年公开遴选参照公务员法管理单位工作人员个人信息采集表》(附件2)一式两份，由所在单位填写意见并加盖公章。

　　报名时提交报名登记表，交验身份证、毕业证、学位证、会计从业资格证原件，并提交以下材料：(1)身份证、毕业证、学位证、会计从业资格证复印件1 份(须注明“与原件一致”并加盖单位公章，注明经办人);(2)《公务员登记表》或《参照公务员法管理单位工作人员登记表》复印件1份，须经本人所在单位的干部人事档案管理部门签字确认并加盖单位公章;(3)近期免冠小一寸彩色照片5张。

　　报名时间：2014年7月16日至7月24日，上午8︰30—11︰30，下午14︰30—17︰30。

　　报名地点：昆明市盘龙区鼓楼路120号云南省移民开发局人事处

　　报名方式：现场报名。特殊情况不能到现场报名的，可先将报名材料传真至省移民开发局人事处进行预报名，传真：0871—65193862。

　　2.资格审查

　　省移民开发局对报考人员及相关材料进行资格审查。现场报名人员报名材料现场审查;传真报名人员报名材料经初审后，须在规定时间内(另行通知)持报名材料原件到省移民开发局人事处进行复审，传真报名材料与原件不一致或不在规定时间内进行复审的取消报名资格。

　　资格审查合格的人员名单在云南移民网www.ynymw.cn公示3天，公示期满后，对无异议的报考人员发给准考证。

　　(二)考试

　　考试由笔试、面试和经历业绩评价组成。报考人员的总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×40%+经历业绩评价成绩×20%。笔试、面试和经历业绩评价采取百分制计分。

　　1.笔试：采取闭卷方式进行，主要测试应试者应具备的政策理论水平和业务素质能力。笔试由省移民开发局组织，不指定命题范围，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试时间、地点以准考证为准，准考证领取时间另行通知。笔试成绩在云南人力资源和社会保障网、云南移民网公布。

　　2.面试：主要测试应试者履行岗位职责所要求的基本素质和能力。根据笔试成绩按每个遴选职位从到低分的顺序，以1︰3的比例确定面试人选。若确定面试人选笔试成绩最后1名出现并列，则并列进入面试。面试时间和地点另行通知。面试成绩在云南移民网公布。

　　3.经历业绩评价。主要评价应试者学习和工作经历、工作实绩、奖励情况、岗位匹配程度等。省移民开发局根据笔试、面试成绩之和，按每个遴选职位从高到低分的顺序，以1:2的比例确定参加经历业绩评价人选。经历业绩评价成绩在云南移民网公布。