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二、考调方法和程序

(一)报名

1.报名时间：2017年4 月17日至4月19日(工作日上午8︰30—12︰00，下午14︰30—18︰00)。

2.报名地点：雅安市石棉县人力资源社会保障局(具体地址：雅安市石棉县彩虹路32号，电话(传真)号码：0835-8869026电子邮箱：406063824@qq.com)。(异地考生可采取电子邮件报名)

3.相关资料：考生只能选择一个职位报考。报考时请携带本人身份证、学历(学位)证原件、复印件各1份;《石棉县县级机关事业单位公开考调工作人员报名表》(附件2)1份;县(区)组织或人社部门出具的公务员(参公人员)或事业单位工作人员身份的有效证明;职位要求的相关工作经历证明;本人近期1寸免冠彩照2张;副科级及以上职务报考科员职位的,应提供自愿放弃原职务层次任职的书面承诺。

电子邮件报名的考生需在领取笔试通知书时提供相关证件原件及复印件。

(二)资格审查

资格审查工作由县委组织部和县人力资源社会保障局组织实施。资格审查合格的，发给笔试准考证。

(三)考试

1.笔试

笔试成绩按百分制计算，占总成绩的40%。笔试工作由县委组织部、县人力资源社会保障局统一组织实施。笔试时间为2017年4月24日。具体时间和地点详见《笔试准考证》。

2.面试

面试成绩按百分制计算，占总成绩的40%。笔试结束后，每个职位按3︰1的比例在参加笔试的人员中从到低分依次确定面试人员名单，最后一名若成绩并列可一并进入面试。面试工作由县委组织部、县人力资源社会保障局组织实施，具体时间另行通知。

笔试开考比例为3︰1。未达到开考比例的职位，经县委组织部、县人力资源社会保障局批准可适当降低开考比例，但最低不低于2︰1。达不到2︰1的，按比例调减或取消该职位考调计划。

(四)考察

面试结束后，参加面试人员一并确定为考察人选，考察占总成绩的20%。各用人单位在县委组织部、县人力资源社会保障局统一指导下组织实施考察工作。

考察结束后，按照1︰1的比例，根据总成绩(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×40%+考察成绩×20%)从到低分确定拟调动人选并组织体检，体检不合格的依次递补。对认定无合适人选的，该职位可以空缺。

(五)办理手续

县委组织部、县人力资源社会保障局对体检合格的拟调动人员进行为期5个工作日的公示，接受社会监督。公示期间有举报，经查核属实取消资格的，按照总成绩从高至低进行递补。公示期满且无异议的，办理借调手续，实行3个月的试用期。试用期满经考核适应工作的，按程序办理正式调动手续。